Arbeitsrecht - Archiv
Nach sechs Jahren kein Anspruch mehr auf Nachzahlung
Frankfurt/Main (dpa/lhe) - Arbeitnehmer können Gehaltsnachzahlungen nicht erst nach sechs Jahren einfordern. Das hat das Arbeitsgericht Frankfurt in e
... [mehr...]Befristung des Arbeitsvertrags muss sachlich begründet sein
Bonn (dpa/gms) - Befristungen in Arbeitsverträgen sind generell zulässig, wenn es eine sachliche Begründung gibt. Anerkannte Befristungsgründe sind be
... [mehr...]Unfallversicherung kann auch für Selbständige gelten
Kassel (dpa) - Der Versicherungsschutz bei Arbeitsunfällen kann unter bestimmten Umständen auch für selbstständige Arbeitnehmer gelten. Das hat das Bu
... [mehr...]Arbeitsvertrag kann unbeabsichtigt die Befristung verlieren
Berlin/Erfurt (dpa/gms) - Aus der Verlängerung eines befristeten Arbeitsvertrages kann unbeabsichtigt ein neuer unbefristeter Vertrag entstehen. Darau
... [mehr...]Gleichbehandlungsgrundsatz nur bei genereller Lohnerhöhung
Mainz (dpa) - Der arbeitsrechtliche Gleichbehandlungsgrundsatz, der dem Arbeitgeber eine willkürliche Ungleichbehandlung von Mitarbeitern verbietet, g
... [mehr...]Längere Lebensarbeitszeit für Polizeibeamte rechtmäßig
Leipzig/Mainz (dpa) - Polizeibeamte im normalen Bereitschaftsdienst in Rheinland-Pfalz müssen längere Lebensarbeitszeiten hinnehmen. Das Bundesverwalt
... [mehr...]Wohnwagen kann bei Bauarbeitern als Wohnung gelten
Erfurt (dpa) - Bei Bauarbeitern kann auch ein Wohnwagen als Zweitwohnung gelten und damit den Anspruch auf Ausgleichszahlungen für Mehraufwendungen vo
... [mehr...]In unserem Arbeitsrecht Ratgeber finden Sie wichtige Informationen und gesetzliche Regelungen zu den relevantesten Themen aus dem Arbeitsrecht.